深圳人力资源数字化科技大赛启动

羊城晚报讯 记者沈婷婷、通讯员黄宇报道:当人力资源行业遇上科技,将发生什么变化?10月10日,2020(深圳)人力资源数字化科技大赛正式启动,此次大赛是搭建国际化“人力资源+科技”行业平台的一次新探索,将以“培育新业态、聚集产业链、甄选新人才、探索新规则”为目标,全力打造深圳人力资源行业科技创新生态圈。

企业人力资源管理的数字化一直进行着迭代和变革。从市场的需求看,企业人力资源管理的数字化在企业内部的人力资源分析、人力资源管理系统的更新、人力资源流程改造等工作应用创新上都有超出预期效果的表现,人力资源市场服务需求已升级为更为智能、高端的数字化业务需求。据专家测算,数字化业务的市场需求已超过400亿美元。从市场的供应看,人工智能、大数据等技术与HR应用的融合更加紧密:数字化技术在简历筛查、人才画像、智能面试机器人、员工服务机器人、员工学习机器人等应用中得到充分发展;区块链技术也将在背景调查、灵活用工、人才招聘、RPO、猎头、培训、员工激励、劳动合同存证等方面推动人力资源管理行业转型升级。

据悉,本次大赛将全方位展示优质参赛作品和优秀人才,深入挖掘创新创意优秀项目的潜能和价值,为人力资源产业注入新动能,推动人力资源科技创新和发展。大赛报名时间截至10月25日,报名结束后,专家组将评选出100支报名队伍参加比赛,通过初赛、复赛、决赛层层选拔,最终确定12支优胜参赛队伍。优胜队伍将于11月11日至12日在第二十二届人才高交会上进行最终公众路演及现场颁奖。

来源:金羊网